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时尚品事业部干什么的,现在最时尚的工作是什么

来源:整理 时间:2023-09-07 12:35:51 编辑:时尚百科 手机版

1,现在最时尚的工作是什么

在办公室坐着上班叫时尚工作

现在最时尚的工作是什么

2,在服装职位中做时尚方面的工作叫什么

设计师
道具再看看别人怎么说的。

在服装职位中做时尚方面的工作叫什么

3,时尚的生意做什么好呢

可以选择开一家网店,不用担心货源问题,也不用整天守在电脑旁,低投资,零风险,高回报,

时尚的生意做什么好呢

4,时尚的生意做什么呢

试试“皂生活” 呢 感觉蛮不错的呢 是顾客可以自己做的呢 做成很多的漂亮东风样子呢

5,风火创意的时尚品是做什么的

风火创意时尚品事业部致力于为时尚消费类品牌/产品提供专属有针对性的战略型品牌创意服务。我们以风火创意生活美学理念为载体,依托创意研发平台和渠道拓展平台,凭借丰富的跨界美学创意资源,实现品牌的全面提升。业务涵盖服饰、化妆品、家品全案创意服务,企业品牌形象设计及品牌零售终端店设计服务。业务模块主要包括服饰、化妆品、家品全案创意服务;品牌形象设计(VI);品牌零售终端店设计(SI)。

6,时尚选品专员是什么

就是职业时尚买手。为企业或品牌采买合适的设计并由工厂生产成商品成品,或直接采买合适的商品成品,然后放到企业销售渠道中进行销售,从而获得利润。从事这样工作的职业人叫做买手。根据实际的国际买手工作流程对接国内服装市场现状,提出买手模式的引入及面临这种现状的解决方法。工作内容简介(1)对时尚的流行、时尚的规则、时尚的消费和市场非常了解,用敏感的前瞻性的眼光预测未来的流行;(2)关注店面的陈列和销售,陈列是否符合本季主推等,销售数据与本季产品各类订货量是否成正比;理性的分析市场各项数据,并从中得出下季销售预测和订货量;(3)熟知服装的面料、流行,服装的设计要点、加工工艺及流程、周期等;(4)寻找优良的采买渠道;在正确的时间以正确的数量采买正确的商品;(5)组织与协调:与各部门的沟通协调,货品调度等。
你好!又见穹ID…仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。

7,时尚界的工作我适合什么

不要念技校。没出路,给你提供个路子。好好学英语,然后出国念一个叫时尚管理的专业。美国法国都有学校在开。学费很贵,结识的也都是富家子弟,给你以后时尚圈工作可以铺人脉。初中还是念完,如果条件可以,高中就出国去读。这样那边更好走。
美发界不错,适合你们脑残的90后。
首先,你的观念错了。潮流和时尚是完全两个不同的东西,你需要区分清楚才能自己选择,你现在年龄还小。追随潮流不代表能创造潮流,真正的创造力应该像Damien Hirst一样。潮流只是属于一种街头文化,重要的是参与其中。而时尚更是比较高层的东西,只能用欣赏的眼光看待,因为真正的时装是不可能做成成衣发售的,只是代表一个款式和一个新季度的理念,时装设计对绘画要求和美术功底的要求都比较高,而且很难成才。建议你还是好好读书吧,真的不喜欢读书,那也做别的,这个实在太难了,我觉得比做明星难,很难成功。你还小,在你这个年龄成绩好不代表什么,重要的是高中到大学这个阶段所培养的能力类型。
如果真的可以的话。我就建议你去学服装设计!你都说了, 你是比较会穿着打扮的人,那么你应该比较敏感流行的元素!既然是自己喜欢的东西,那么当作一份工作的话,相信你也可以做的很好。用心去做一件自己喜爱的事情,最后一定可以成功的!祝你好运 ~
有职业目标是好的,但是对于一个还未毕业的大学生来说还是脚踏实地的找个和目标相关的基础职位做上几个月就应该清楚自己接下去要如何去规划了。  对于试用期的新人来说前三个月很重要,首先要解决目标定位问题。根据职场目标的生存、积累、发展实现三个职业阶段的划分,90天的目标就是生存,更高的目标预期是危险的。有人想要一鸣惊人、有人想要被刮目相看、还有人急于一显身手。但任何与新人身份不符的愿望、举动却都是愚蠢的。  其次就是解决心态问题(职业成熟度)。低姿态、主动才是生存心态。企业,特别是中小企业,未必会像对待下嫁的公主一样提供员工培训流程,也未必会像对待客户那样准备好你学习所需的资料、文件,更未必会像对待专家那样安排一个你理想的工作环境。面对这样的现实,职场新人不具备挑剔、评价、质疑或解释规则的资格,只有主动适应的权利。  最后就是具体操作的五个要点:  建立人和,熟悉环境  在10天内认识你同部门的所有人,在30天内认识与你工作有关的绝大多数人,以20人为底线。不仅仅是你认识他们,更重要的是让他们认识你,这个并不容易。在这个过程中观察工作流程、组织环境,找出你的职场贵人。  进入工作  工作环境内的打杂、任务、挑战、意外、客户、加班、会议甚至是别人推过来的杂事等等,都是有益的机会,能为你带来操作经验和小小的成功体验,甚至会带来表现的机会。  别去思考哪些是分内,哪些是分外,力求干好任何一件小事,哪怕是发传真。因为任何一件事都有人在冷眼旁观,暗自评价。因此,这个要点贯穿整个90天。  恰当表现  职场新人的最佳形象就是勤快、踏实、好学。勤快就是有求必应,行动及时。先完成领导交办的,再完成老同事交办的,自己的任务,时间不够就加班干。踏实则表现在不挑拣、干活有始有终,圆满完成。  好学很重要,与新人的身分最相称。一个就是问,问专业、问要求、问不足,记住要过了脑子再问,重复请教简单常识问题会让人质疑你的努力和智力。另一个就是对公司资料的研究学习,这些事最好在公司完成,外语学习则千万要回家,因为易生误会。  人际是非  有人的地方就有是非,不出10天,你很快会听到和看到。多看、多想、多做、少说是我的忠告。首先,在缺少完整的信息来源之前,哪怕你是逻辑周密的天才,你都无从做出正确判断。其次,组织环境的任何变化,都与你的生存目标无关。最后,要记住,卷入是非的新人,是最容易受伤的。  去与留  第一个30天,企业发放了承诺工资,就踏踏实实地工作下去。如果企业不能按规则行事,要警惕,最多再看30天,再不行就果断下决心离开。一个缺少信用的组织绝非职业成长的健康环境,对新人来说也不例外。  如果用“好的开始是成功的一半”来评价这90天之关键,立足点显然是偏高、偏乐观了,不如改成“好的开始是职场生存的第一关”更贴切、更现实。
呵呵,现在别想那么多,你要知道现在的明星一般都是科班出身,上过中央艺术学院。周边的职业,也一般上过大学、大专。在娱乐圈发展,要学的很多。不只是你的长相,长的好看的人有很多,不是只有你行。想在这个行业发展的人有很多,你这么早出校门,足有可能的事情就是:你在外面当“蹲活”。这是很凄惨的,你懂吗?当然,你也说了,你喜欢服装设计,又不爱绘画。也就是说,你也还没有方向,在学校慢慢想啦,把文化知识一定要跟上,想好了,再说往哪方面发展。说实话,看你所说的自己的条件,真的不适合时尚界。还有,我不知道你所说的时尚界是不是和我说的一样。不是说,会吹拉弹唱就是时尚界,时尚界是引领时尚的,要有自己的艺术眼光。你现在还不具备,先念书吧,被听别人瞎白话,耽误了自己的前途。
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